養老金并軌:公務員按繳費工資8%繳納

時間:2015年1月

地點:北京

專題摘要:

國務院正式發布《關于機關事業單位工作人員養老保險制度改革的決定》。方案明確,機關、事業單位建立與企業相同基本養老保險制度,實行單位和個人繳費,改革退休費計發辦法。《決定》規定,機關事業單位工作人員需繳納基本養老保險費的比例為本人繳費工資的8%。

  • 養老金雙軌制終結 4000萬體制內將繳養老保險

    養老金雙軌制終結 4000萬體制內將繳養老保險

    存在了近20年的養老金“雙軌制”迎終結時刻,近4000萬機關事業單位人員將和企業職工一樣繳納養老金。有媒體報道,養老金并軌改革會使一些體制內人員感到擔憂,并引發了“退休潮”。專家予以否認,稱公務員總體待遇不會下降。閱讀全文>>

    |2015-01-15 08:32

  • 并軌3個月:新人待遇縮水 哪兩類人待遇不變

    并軌3個月:新人待遇縮水 哪兩類人待遇不變

    養老金雙軌制在制度上被終結。然而,社保專家表示,新規僅實現了制度上的并軌,機關事業單位和企業間的養老待遇差距還將存在較長一段時間。新規保障了機關事業單位中“老人”“中人”養老待遇將不會降低,而“新人”養老待遇或將微降。閱讀全文>>

    |2015-01-15 08:33

  • 養老雙軌制將終結 在職人員享受過渡性政策

    養老雙軌制將終結 在職人員享受過渡性政策

    改革前參加工作、改革后退休的“中人”,也就是目前在職的3700多萬機關事業單位人員的養老金如何發?除了有基礎養老金和個人賬戶,還將改革之前沒有繳費的年限,作為“視同繳費”年限,并依據時間長短發放一個“過渡性養老金”,基本可以保證原有的待遇水平不降低。閱讀全文>>

    |2015-01-15 08:31

  • 熱議:養老并軌突破了啥?

    熱議:養老并軌突破了啥?

    被外界關注已久的機關事業單位養老保險制度改革進入實際操作階段,《決定》有12條,涉及的重點政策主要有9項,體現了一系列重大變革。那么,具體又有哪些突破?事實上,這一政策打通了機關事業單位工作人員橫向流動時養老保險關系難以轉續銜接的瓶頸。閱讀全文>>

    |2015-01-15 08:34

  • 20年養老金雙軌制謝幕 巨量養老保險市場呼之欲出

    20年養老金雙軌制謝幕 巨量養老保險市場呼之欲出

    無論是基本養老金并軌還是企業年金制度的建立,都將為養老市場帶來巨大的發展空間。據統計,我國在職公務員數量約700多萬,各類事業單位126萬個約3000萬人,公務員、企業事業單位養老金并軌,意味著這3700萬人將轉到城鎮職工養老保險體系中。閱讀全文>>

    |2015-01-15 08:32

  • 詳解國務院發文廢除養老金雙軌制

    詳解國務院發文廢除養老金雙軌制

    新規明確指出,基本養老保險費由單位和個人共同負擔。一直以來,中國企業養老金繳費比例偏高的問題,對于很多企業來說都是不小的壓力,此次機關事業單位繳費水平是否偏高也成為改革能否成功的關鍵。閱讀全文>>

    |2015-01-15 09:36

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